獵頭服務類型

標準獵頭服務:

適用企業:適用具有一定實力企業的中高層次人才需求;

長期獵頭服務:

基于相互的充分的了解和信任,推薦的準確率非常高;基于專業的團隊和有針對性的行業人才庫,大大提高尋訪效率;平均費用低于一般獵頭服務,可節省客戶的人才引入成本,以相對的成本獲得與標準獵頭一樣的服務品質;

適用企業:行業信譽較高的企業;職位或人數需求較多的企業;發展前景良好,長期需要補充人才的企業;集團性企業。

背景調查服務:

確保準備錄用人才所提供的資料和所述內容基本真實;了解準備錄用人才是否隱瞞部分事實;對準備錄用人才過去的人品和人格進行確認;防止用人失誤。

適用企業:沒有精力進行人事調查或沒有人事調查能力的企業。

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